• Fue suspendido de empleo y sueldo durante seis meses
• JUCIL se hizo cargo del salario durante los meses de pena
Badajoz, 16 de septiembre de 2025. JUCIL, la asociación mayoritaria de la Guardia Civil, ha conseguido la restitución en su puesto de un agente de la Guardia Civil de Badajoz, que fue suspendido de empleo y sueldo durante seis meses sin haber recibido una condena judicial firme. Un auto judicial reciente ha decretado el sobreseimiento de la causa, demostrando la inocencia del agente y poniendo de manifiesto los fallos del actual régimen disciplinario del Cuerpo.
El pasado 22 de enero, el agente fue detenido por Asuntos Internos acusado de un presunto delito de revelación de secretos. Se le imputó un uso indebido de las bases de datos policiales con el objetivo de facilitar información a una persona investigada por la Unidad Orgánica de Policía Judicial (UOPJ) de Badajoz.
A pesar de que las acusaciones no habían sido confirmadas por un proceso judicial, la Guardia Civil aplicó de inmediato su régimen disciplinario. En un primer momento, se le impuso un cese de funciones de cuatro días. Sin embargo, la sanción fue endurecida poco después, convirtiéndose en una suspensión de empleo y sueldo de seis meses.
Durante todo este tiempo, fue JUCIL quien se encargó de sufragar el salario que la Benemérita dejó de pagar al agente, lo que ayudó a paliar el grave perjuicio económico y personal para él y su familia.
Este caso, según JUCIL, es un claro ejemplo de cómo el régimen disciplinario del Cuerpo vulnera la presunción de inocencia de los agentes, al aplicar sanciones severas sin esperar una resolución judicial. La defensa jurídica del guardia civil logró acreditar su inocencia y desmontar todas las acusaciones en su contra.
Gracias a esta intervención, se ha conseguido restituir el honor y los derechos profesionales del agente. Desde JUCIL se subraya que este episodio refleja la necesidad urgente de revisar y actualizar el marco disciplinario de la Guardia Civil, garantizando el respeto a la presunción de inocencia y evitando que se repitan situaciones de indefensión semejantes.
“No es admisible que un agente quede privado de su empleo y de su sustento familiar durante meses sin que exista una sentencia judicial condenatoria. Es una vulneración de derechos básicos y una muestra del desfasado régimen disciplinario vigente”, señalaron fuentes de JUCIL.
La Asociación Profesional Justicia Guardia Civil (JUCIL) ha demostrado una vez más ser una de las voces más firmes en la defensa de los derechos de los guardias civiles. La asociación no se limita a la denuncia pública, sino que acompaña a los agentes en los tribunales, proporcionando asistencia jurídica especializada y apoyo económico en situaciones de indefensión.